Coaching voor directie: de juiste vragen stellen

Je bureau laat één keer per maand een overzicht zien vol klikken en bereik. Het klinkt goed, maar je weet niet wat je moet vragen om te checken of het ook plaatsingen oplevert.

• Uitleg van de cijfers die er echt toe doen: kosten per gekwalificeerde sollicitant en per aanname.
• Een vragenlijst voor je bureau, je marketingteam en je recruitmentpartners.
• Samen de rapportages doorlopen die je nu krijgt.
• Sparren over keuzes: insourcen of uitbesteden, welk kanaal, welk budget.

Een paar sessies, op jouw tempo. We nemen jullie eigen rapportages en contracten als uitgangspunt.

• Grip op je marketingbudget zonder zelf marketeer te worden.
• Een vaste set vragen om elke partner op af te rekenen.